"La meilleure façon de prédire l'avenir, c'est de le créer." Peter Drucker

Tania Bergmann

Formation et qualification

Coach Professionnel (ICN Business School Nancy)

Exécutive MBA en Développement Durable et Responsabilité Sociale des Organisations (EM Strabourg /ICN Business School de Nancy)

Master 2 en Ressources Humaines (EM Strasbourg)

Master Marketing et Gestion d’Evènements  (EM Strasbourg)

DUT Techniques de Commercialisation (Université de Strasbourg)

DUT Mesures Physiques (Université de Strasbourg)

IPRP (Intervenant en Prévention des Risques Professionnels) enregistré auprès de la DIRECCTE.

 

Expérience

15 ans d'expériences professionnelles dans divers secteurs d’activités tels que l'industrie et l'automobile dans des fonctions Ressources Humaines et de management opérationnel.

Activités connexes

Enseignante vacataire et jury Universitaire en Master RH (EM de Strasbourg, CMAM, ISCOM, Institut Européen de Formation, …)

Implication dans des associations dont la vocation est d’accompagner les jeunes dans la formation et l’emploi.

Aller à la rencontre des cultures d’ici et d’ailleurs et de soi-même : pratique du  trekking en haute montagne, méditation, écologie au quotidien.

 

Partenaires

En fonction de la taille, de la spécificité des missions, de la nécessité de compétences complémentaires, j'ai tissé un réseau de partenaires experts dans leur domaine qui partagent mes valeurs et s’impliquent avec moi dans vos projets.

 

Formation et qualification

Psychologue du Travail (Université de Strasbourg)
Master 2 en Ressources Humaines (EM Strasbourg)
Certification de Coach Professionnel (ICN Nancy)
IPRP (Intervenant en Prévention des Risques Professionnels)

Expérience

20 d’expérience dans la gestion des Ressources Humaines dans divers secteurs (distribution, services)

Activités connexes

Enseignante vacataire et jury universitaire en Master RH (EM Strasbourg, Institut Européen de Formation)

 

www.ethica.fr

Isabelle HORNECKER
Dirigeante du cabinet ETHICA RH (qualité de vie au travail)
Ma passion : l’humain
Ma devise :
« J’ai décidé d’être heureux parce que c’est bon pour la santé » (Voltaire)

Tania Bergmann

Adaptabilité

parce ce que chaque client

a des besoins spécifiques...

Des modes d’interventions adaptés

à vos projets,vos ressources

et votre maturité RH.

Professionnalisme

parce que votre valeur ajoutée

est dans votre coeur de métier…

Un accompagnement RH par une RH.

Convivialité

parce que vous et moi croyons que des relations humaines de qualité sont possibles

dans et avec l’entreprise…

Et si en plus elles sont réhaussées par l’humour !

VALEURS

Adaptabilité

parce ce que chaque client

a des besoins spécifiques...

Des modes d’interventions adaptés

à vos projets,vos ressources

et votre maturité RH.

Professionnalisme

parce que votre valeur ajoutée

est dans votre coeur de métier…

Un accompagnement RH par une RH.

Convivialité

parce que vous et moi croyons que des relations humaines de qualité sont possibles dans et avec l’entreprise…

Et si en plus elles sont agrémentées

d'une pointe d’humour !